一、经营公司盈利算夫妻共同财产吗

依据我国现行的《中华人民共和国民法典》之明确规定，夫妻双方在婚姻存续期间所获得的生产、经营及投资等方面的收益，依法属夫妻双方共有财产范畴，应归夫妻二人共同拥有。因此，公司业务运作产生的分红，这种行为视为生产、经营的收益，理所当然地也属于夫妻共同财产的一部分。

值得我们特别关注的是，若该公司系由某一方在结婚前即已设立，那么这家公司本身并不属于夫妻共同财产之列，而应当被认定为该方个人婚前财产。

在此期间内，这家公司的运营所带来的收益依然会被视为夫妻共同财产。

二、公司倒闭长期合同工如何赔偿

当公司破产倒闭时，与之签订长期合同的员工有权依法获得相应的赔偿。具体的赔偿标准通常是根据员工在本单位的工作年限来确定的，每满一年支付一个月工资的经济补偿。如果工作年限超过六个月但不满一年，则按照一年计算；如果工作年限不满六个月，则支付半个月工资的经济补偿。

如果公司未能提前一个月通知员工解除劳动合同，还需要额外支付一个月的工资作为代通知金。

三、员工和员工吵架公司让我离职合法吗

对于是否需要员工离职，需要根据实际发生的争吵情况进行具体分析判断。

劳动合同具有人身依赖性和工作任务安排上的从属性质。由于劳动合同的执行期限较长，雇主与员工以及员工之间有责任相互协作、理解和包容，以实现劳动合同的预定目标。这是毫无疑问的。

为了维护正常的工作秩序和和谐的同事关系，雇主对员工在工作过程中可能出现的不当言论或行为进行限制是合理的。如果争吵事件严重影响了企业的业务运营，那么单位确实有权要求相关人员离职。